Nog geen begeleiding richting ondernemen door re-integratiebureau?

Je bent aan de slag met een re-integratiebureau in spoor 2 of spoor 3, maar dat bureau kan jou geen passende begeleiding bieden als het gaat om ondernemen vanuit ziekte. Je krijgt begeleiding naar een baan in loondienst, maar dat wil je eigenlijk niet (meer). Jij schat in dat een nieuwe baan niet past bij jouw werkvermogen. Jij wilt uitzoeken of het starten van een eigen bedrijf jouw kansen op werk kan vergroten. Of je bent er al van overtuigd dat het ondernemerschap naadloos aansluit op jouw mogelijkheden. Het re-integratiebureau kan je geen passende begeleiding bieden als het gaat om ondernemerschap. Of het wil daar niet aan en schermt met wet- en regelgeving en onmogelijkheden. En het is te laat om nog te switchen van re-integratiebureau. Herken jij je in deze situatie? Weet dat een maatwerktraject ondernemerscoaching voor jou dé oplossing kan bieden.

Financiering? Je maakt zelf budget vrij vanuit de transitievergoeding die je ontvangt bij einde dienstverband of laat dit maatwerktraject daaruit voorschieten door je werkgever. Aangezien het hier gaat om een investering in jouw persoonlijke ontwikkeling en het de tijd zonder werk en inkomen kan verkorten, verkrijg je fiscaal voordeel. Of; en sommige werkgevers staan hiervoor open; je vraagt je werkgever om te investeren in ondernemerscoaching welk maatwerktraject parallel kan lopen naast je huidige spoor 2 of spoor 3 re-integratietraject. Maaike de Bruijn is naast ondernemerscoach ook werkzaam als re-integratie specialist en kan goed in de situatie meedenken en meewerken, ook met je huidige re-integratie begeleider. Win-win.

Ondernemen vanuit uitkering en hulp UWV of gemeente sluit onvoldoende aan op jouw behoefte. 

Je ontvangt een WW of WGA / WIA-uitkering en wilt voor jezelf beginnen. De hulp die je van UWV of vanuit de gemeente daarbij krijgt, sluit onvoldoende aan op jouw specifieke behoeften. Jij wenst maatwerk ondernemerscoaching en bent bereid in jezelf, en in je start-up te investeren.

Financiering? Dit vraagt om een eigen investering. Als je start met ondernemen, kan je de kosten van het maatwerk traject ondernemerscoaching opvoeren in de boekhouding als bedrijfskosten / ontwikkelkosten. Betaling uit je transitievergoeding, dan heb je fiscaal voordeel, of een eigen budget dat je vrij maakt of leent om je bedrijf op te zetten of door te starten.

Jouw ex-werkgever is eigen risico drager voor de WW en/of WGA/WIA.

Jij wilt onderzoeken of het ondernemerschap jouw kansen op werk kan vergroten. Of je hebt al een ondernemersidee dat je met een ondernemerscoach wilt uitwerken en toetsen op haalbaarheid. Bovendien heb je behoefte aan maatwerk ondernemerscoaching. Iemand die jou 1-op-1 op weg helpt bij de opstart, bij het ontwikkelen van je ondernemers skills (lees; letterlijk werk maken van jouw talenten) en het verkrijgen van de eerste klanten op je pad (ervaring opdoen).

Financiering? Jouw ex-werkgever heeft er als eigen risico drager voor de WW en/of WIA/WGA alle belang bij dat jij inkomen gaat genereren. Maakt niet uit of je dat doet met een nieuwe baan in loondienst, via het zelfstandig ondernemerschap of een combinatie daarvan. Dus grote kans dat je ex-werkgever open staat om jouw maatwerk traject ondernemerscoaching te financieren.

Het betreft 1-op-1 persoonlijke begeleiding. Jouw proces staat centraal en ik speel flexibel in op wat er nodig is. Eventueel doorlopen wij dit traject naast het re-integratie spoor 2 traject dat jij volgt bij een ander bureau. 

Deze vraag kan ik pas beantwoorden na een ontdekgesprek. Ik probeer met jou een weg te vinden om je huidige of ex-werkgever te verzoeken dit traject te betalen. Of je hebt een transitievergoeding ontvangen en daaruit kun je dit traject zelf financieren. Een transitievergoeding is bedoeld om te investeren in opleiding / ontwikkeling.

Deze vraag kan pas na een ontdekgesprek goed worden beantwoordt maar ik werk meestal met ondernemerscoachtrajecten van 6 of 9 maanden.

Ondernemerscoach trajecten gefinancierd door je (ex-)werkgever worden als één pakket afgesproken. Daarom goed om aan de voorkant – tijdens het ontdekgesprek – goed over je hulpvraag door te spreken en hoe en waarmee ik daarop kan aansluiten. Als dat helder is kan een goede inschatting gemaakt worden van de tijd die je nodig hebt.

We hebben in de beginperiode 2 geplande gesprekken per maand. Later kunnen we volstaan met 1 x in de 3 weken. Dit kunnen digitale gesprekken zijn via Zoom of MS Teams of je komt voor het consult bij mij op kantoor in Breda.

Buiten deze geplande consulten om mag jij me telefonisch en per email consulteren wanneer jij dat nodig hebt. Om even te sparren, een vraag te stellen of advies te vragen. Natuurlijk ook om je successen te delen!

Jazeker. Er kunnen redenen zijn om het traject volledig digitaal uit te voeren. Voor mij is dit totaal geen belemmering. Digitaal / virtueel samenwerken doet niets af aan de kwaliteit van je traject. Vaak is het om praktische redenen dat we dit doen omdat we bijvoorbeeld te ver uit elkaar wonen / werken. Ik werk bij voorkeur vanuit Breda, Noord-Brabant.

Tussen de geplande gesprekken door werk jij aan acties die we afspreken en die passen bij de fase van je maatwerktraject.
Buiten de geplande gesprekken om heb jij de mogelijkheid mij als manifesteermaatje te consulteren. Denk aan een mailtje, belletje, WhatsApp. De ene keer met een update of voor een vraag, een andere keer om iets te vieren, om iets te delen, te sparren of gewoon om je hart te luchten.

Nou en of. Het is jouw traject en jouw bedrijf in wording. Integriteit staat hoog in het vaandel. Ik conformeer me aan de gedragscode van beroepsvereniging de NOLOC en mijn persoonlijke ethische normen en waarden zijn van hoge standaard.